灵活就业人员通常情况下可以缴纳两险或三险。

两险一般包括灵活就业养老保险和灵活就业人员医疗保险。这两种保险是为了保障灵活就业人员在年老和疾病等情况下的基本生活。如果选择缴纳三险，那么会包括养老保险、医疗保险和失业保险。

不过，与单位为员工缴纳的五险不同，灵活就业人员一般不享受工伤保险、生育保险和住房公积金的待遇。这是因为灵活就业人员的工作性质和劳动关系有其特殊性。

请注意，具体的参保选择、缴费基数和比例可能因地区和政策的不同而有所差异。因此，灵活就业人员在选择参加社会保险时，应详细了解并遵守当地的法律法规和政策规定。