行政组织学习的途径主要包括以下几种：

这些途径各有特点，相互补充，共同构成了行政组织学习的完整体系。通过多样化的学习方式，行政组织能够不断提升自身的适应能力和创新能力，以更好地应对外部环境的变化和挑战。