不是。浙江交工集团的单位性质为国企。浙江交工集团股份有限公司（以下简称浙江交工）前身1953年5月成立的华东第二公路工程纵队及机构改革形成的省交通厅公路局所属工程队。而国企正式员工不是铁饭碗，虽然国企正式员工工作比较稳定，但也是会有失业的风险的，而且随着国家加大国企的改革，国企也内部也推行优胜劣汰的制度，考核靠后的员工也会被调岗降薪甚至待岗，如果犯了重大过错或者原则性过错，那么是会被辞退的。浙江交工坚持以交通工程建设为主业，涵盖道路、桥梁、隧道、港口、航道、船闸、机场、市政、铁路、城市轨道及地下管廊等交通工程施工、设计、技术服务等。