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国家工作人员在招聘储备干部时工作失误该怎么处理
2024-09-28 19:07:33
根据相关资料查询显示:需要视具体的情况而定。失误要看造成的损失和不良影响程度,一般的警告教育就行,造成损失大的会被撤职或者调离岗位,情况严重的涉嫌渎职罪。