两种情况：主任出差了。有备选方案。如果主任确实出差了，在这个过程中需要及时与人事部门进行沟通，把握进展状况。如果有备选方案，需要及时与其他公司进行沟通，在等待主任的同时不放弃并且努力寻找别的机会。