如下：1、员工缺勤时间不足3天，公司会先按天数计算，请假1天就按照总工资的0点5%扣除。2、缺勤2天就按照总工资的1点0%扣除。3、缺勤时间超过3天，此时公司会将前三天按照上述方式计算后，余下时间将按照总工资的2%进行扣除。