好。1、福利待遇：成渝高速作为一家国有企业，为员工提供了较为完善的福利待遇，例如五险一金、补充医疗保险、节日福利、带薪年假等等，这些福利待遇能够为员工提供更好的保障和福利水平，从而提高员工的工作积极性和忠诚度。2、职业发展：成渝高速是一家历史悠久的企业，拥有较为完善的晋升制度和职业发展规划，对于正式员工来说，可以通过努力工作和不断学习提升自己的职业水平和薪资待遇，这种职业发展的机会也能够激励员工更好地完成工作任务。