律师提示：申请破产并不能逃避债务。根据我国《企业破产法》第113条款之规定，破产程序开始后，需先偿还破产费用及共益债务，然后按如下顺序清偿：首先是劳动者工资福利，之后是计提而未发放到员工个人账户的养老保险、医疗保险等款项，再者是法定补偿金，其次是社会保险费和税款，最后是普通债权人的债权。若破产财产无法满足所有清偿要求，则按比例进行分配。此外，破产企业的高管薪酬将参照企业职工平均工资计算。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。【温馨提示】若您有相似法律问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，仅需3~15分钟获得专业解答！