该情况加班时，可以主动去接送领导。1、表现出对工作的敬业精神和责任感：主动接送领导展示了自己对工作的投入和尽职尽责的态度，表明自己愿意为了工作付出额外的努力。2、增强领导对自己的信任和好感：通过接送领导，可以与领导建立更紧密的联系，并增强领导们对自己的信任和好感。3、促进团队凝聚力和合作精神：在接送领导的过程中，自己有机会与领导进行更深入的交流和沟通，增进彼此之间的了解和信任。