公司调配员工职务与其工龄计算并无关联，员工调职不会导致其工龄自动归零。若员工非自身原因由原雇主转至新雇主，则其在原雇主的工龄将计入新雇主的工龄。【法律依据】《劳动合同法实施条例》第十条：“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。”