2.实施方式。去肥增瘦的实施方式包括：精简人员，通过裁员或自然减员的方式减少员工数量；优化管理层级，减少管理层级，使组织结构更加扁平化；提升运行效率，通过优化工作流程、引入自动化技术和设备等方式提高生产效率和管理效率；培训和发展计划，通过培训和发展计划提高员工的技能和能力；引入创新和改进，鼓励员工提出新的想法和创新，改进生产流程、提高产品质量或降低成本。