1.离职一个月后，我已与前公司断绝了所有关系。因此，当前领导继续找我处理公司事务时，我并非必须接受这些任务。2.离职后，我有权拒绝前领导的请求。然而，也可以基于之前的同事关系，选择帮助前领导解决问题。3.拒绝帮忙的情况：如果前领导在我离职后仍分配任务给我，我可以明确告诉他们我已经不再是公司员工，没有义务为公司做事。如果公司愿意支付报酬，我可以考虑完成任务。不用担心公司会克扣工资，如果发生这种情况，可以通过法律途径维权。4.同意帮忙的情况：如果我在公司有愉快的经历，与领导关系良好，且认为将来可能还有职业上的交集，或者对领导有正面评价，我可以选择帮助解决一些小问题。这种帮助可以是有偿或无偿的，只要不会占用我太多时间，就可以考虑帮忙。5.在面对这种情况时，我会根据前公司的情况和前领导的个人品质来决定是否帮忙。6.对于这个问题，每个人可能有不同的处理方式。我好奇你是如何看待离职后继续帮忙处理前公司事务的？