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考核的基本理念不包括什么
2024-09-01 18:00:14
个人特征和背景、不可控因素。考核方案是一种用于评估和激励员工工作表现的管理工具,其基本理念需要明确规定方案的内容,以确保公平、客观和可操作性,不应包括个人特征和背景、不可控因素。