调剂比例为1个岗位对应2个候选人。调剂1：2的比例是为了增加调剂的机会和灵活性，当岗位有多个候选人符合条件时，通过设置1：2的调剂比例，可以提供更多的选择和备选人员，增加录取机会，使岗位匹配更为合适。