为产品大类、企业部门和销售代表确定的销售目标。企业依据企业预测和企业部门的成就感等心理学常识来确定其销售配额，销售配额应略高于销售队伍所能完成的最大销售额，因此为产品大类、企业部门和销售代表确定的销售目标是最常用最重要的销售配额。