定义和范围。1、定义：组织能力是指能够有效地组织和安排资源、任务和人员，使工作流程高效并达到预期目标。领导能力是指能够影响和激励他人，引导他们朝着共同的目标努力，达成组织的愿景和使命。2、范围：组织能力主要涉及到事务性的工作，如流程管理、项目管理和资源管理等。而领导能力则扩展到人员管理、团队建设、决策制定和战略规划等方面，涉及更广泛的领域。