在选择国家公务员考试的职位时，首先要考虑基层工作经验，将所有不设限基层工作经验的职位挑选出来。接着，依据自己的学历进行筛选。例如，如果你拥有本科学历，那么就挑选限定本科学历的职位。然后，根据你的专业背景进行选择，比如你学的是政治学，那么可以在专业类别对照表中查找对应的专业类别。如果某个专业虽然属于政治学，但它属于法学类，那么根据专业类别对照表进行确认。在挑选职位后，还需注意其他条件和备注栏。一些职位可能要求英语专八合格，如果你没有达到这个要求，那么就需要剔除这些职位。选择的职位中，还要仔细查看职位本身的具体条件，比如职位所在的部门以及具体从事的工作内容。此外，还需要关注一些相关栏的信息，如是否需要参加专业考试、政治面貌等，这些都是需要慎重考虑的因素。如果你的面试能力较强，而笔试能力相对较弱，那么建议选择竞争比例为5:1的职位，这样通过面试的机会更大。如果没有面试的优势，那么尽量选择竞争比例较大的职位，以提高被录用的机会。在选择职位时，还需要关注部门的性质和工作内容。一些部门的工作压力较大，工作时间较长，而另一些部门的工作内容较为轻松，工作时间也相对灵活。因此，你需要根据自己的职业规划和个人偏好进行选择。最后，在选择职位时，还需要考虑未来的发展空间。一些部门的工作内容较为单一，晋升机会较小，而另一些部门的工作内容较为多元，晋升机会较多。因此，你需要根据自己的职业规划和个人偏好进行选择。