根据东莞市人力资源局的规定，申请人才入户时，申请人需提供身份证、户口本等基本材料，同时需提交东莞签发的居住证，但引进人才的公司可以开具《东莞市引进人才证明》，以替代居住证。然而，并非所有公司都能开具此证明，具体能否开具需咨询公司人事部门。申请人才入户的具体资料如下：1.申请人身份证（16岁以下可不提供）2.申请人户口簿3.申请人婚姻状况材料（未婚无需提供，已婚提供结婚证，离异提供离婚证、调解书或判决书）4.随迁人身份证（16岁以下可不提供）5.随迁人户口簿（配偶、未成年子女随迁需提供）6.亲属关系材料（随迁子女、父母提供，包括出生医学证明、收养登记证等）7.未成年随迁子女抚养权归属材料（父母离婚提供，包括离婚协议书、调解书、判决书）8.父母同意迁移的公证书（父母离婚后小孩随非抚养权属方入户且无法签名同意提供）9.学校在读证明材料（在校成年子女提供）10.不动产权证（提供自有房产证明）11.集体户口簿首页复印件（需注明“仅用于办理XXX户口登记业务”）12.东莞市人才入户卡（已获得资格无需提供）13.优粤卡（持优粤卡人才提供）14.优才卡（持优才卡人才无需提供）15.调动人员情况登记表（博士后人员入户提供）16.介绍信（博士后人员或留学回国人员提供）17.毕业生登记表（留学回国人员提供）18.留学人员中华人民共和国护照（留学回国人员提供）19.办理户口通知书（已注销户口提供）20.留学回国人员及随迁家属入户东莞情况登记表（非应届毕业生提供）21.东莞市特色人才证书（东莞市特色人才提供）22.落户社区、入户详址和随迁家属确认函（东莞市特色人才提供）23.市政府关于引进高水平体育人才的复函（高水平体育人才提供）24.入户人出生医学证明（高水平体育人才18岁以下提供）25.父或母居民身份证（高水平体育人才18岁以下提供）