美容院擅自处罚员工之举，在我国属违法。依照劳动法律规定，用人单位对员工的处罚需有法定依据。工资须以货币形式按月足额发放，不得无故克扣或拖欠。因此，美容院并无权任意罚款。若员工行为致美容院财产受损，美容院可参照相关规章制度，追究员工赔偿责任，但需于工资中扣除相应金额，每月最高不超过工资的20%。如扣除后工资不足当地月最低工资，则按该标准执行。