是指甘肃电投通过笔试审查后，进入面试环节的候选人数量与最终录用人数之间的比例。这个比例反映了公司对候选人的选拔标准和竞争程度，面试比例越高，说明公司对候选人的要求越严格，竞争也越激烈，因此对于候选人来说，了解甘肃电投的面试比例有助于更好地准备面试，提高自己的竞争力。