1.如果你收到了劳动仲裁委员会开具的不予受理通知书，这意味着你的案件可能不再属于劳动争议案件。因为按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》（2007年），劳动争议案件需要先经过仲裁程序，之后才能提起诉讼。2.在劳动争议仲裁阶段，是不需要支付费用的。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费，仲裁委员会的经费由财政保障。3.然而，如果你的案件进入诉讼阶段，就需要支付诉讼费。根据《诉讼费用交纳办法》（2006年），劳动争议案件每件需交纳10元诉讼费。4.此外，诉讼费用的具体数额还取决于你诉讼请求的金额。根据《诉讼费用交纳办法》第十三条的规定，诉讼费用将根据诉讼请求的金额按照一定比例分段累计交纳。例如，不超过1万元的案件，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳；超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳，以此类推。因此，如果你的案件在仲裁阶段被认定为劳动争议，则无需支付费用；如果不是劳动争议，或者仲裁委员会不予受理，你需在诉讼阶段按照法律规定交纳相应的诉讼费。