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被公司押扣工资违法吗怎么举报

2024-11-13 18:55:42

拖欠薪资在法律上常属违法行为。根据《劳动法》及《劳动合同法》,雇主有责任按期全额支付员工薪酬,不得任意截留。建议您先行和公司交涉,询问扣薪之理由。如无结果,可前往公司所属地的劳动监察机构投诉,或向劳动争议仲裁委员会提出申诉。在投诉或申诉过程中,务必提供劳动合同、工资单、考勤记录等相关证据,以证实公司确有拖欠薪资之举。劳动监察机构将展开调查,若公司确有违法行为,将勒令其纠正并支付您应得的薪资。