关于抚养费的具体金额，因人而异，需考虑多个层面的因素。主要是以子女实际需求、双亲负担实力以及地域实际生活水准为标准进行衡量。譬如在万州区，若身为抚养者的教师拥有稳定收入，那么抚养费通常可以按照其每月总收入的20%-30%的比例支付。若是承担两个及以上子女抚养责任，抚养费比例则可适度上调，但最高不能超过月总收入的50%。若无固定收入，抚养费则可参考当年总收入或同业平均收入，依照上述比例予以确定。然而，最终的具体金额仍需结合实际情况，由法院或双方共同商定。