职务侵占罪的刑罚根据数额大小而定，数额较大的可判3年以下有期徒刑，数额巨大的可判3年以上10年以下有期徒刑，数额特别巨大的可判10年以上有期徒刑或无期徒刑。职务侵占罪的犯罪主体包括公司、企业或其他单位的职工，不仅限于领导层人员，利用职务上的便利包括从事公务活动和劳务活动的便利。量刑标准应根据实际情况合法认定，避免法律适用错误。

法律分析

一、职务侵占50万怎么判刑?

职务侵占50万判3年以下有期徒刑，根据《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪的犯罪主体

职务侵占罪中，利用职务上的便利，究竟是利用从事公务活动之便，还是利用从事劳务活动之便，可以从《刑法》对该罪犯罪主体身份的规定来加以分析。凡是规定利用职务上的便利实施的犯罪，同时对其主体予以明确规定，其目的就在于明确规定该罪的构成要件，也为我们认定利用职务之便的含义提供法律依据。如刑法规定的贪污、受贿罪的实施是国家工作人员利用了从事公务活动的便利。刑法对职务侵占罪主体规定为公司、企业或其他单位的人员，而未明确是仅包括从事公务的人员如董事、经理、厂长等领导层人员，因而应该认为刑法对职务侵占罪的主体包括公司、企业或其他单位的职工，即同时包括管理人员和工作人员;其利用职务上的便利也应认为同时包括利用从事公务活动之便和利用从事劳务活动之便。因此，结合刑法犯罪主体的规定，就能正确认定利用职务上便利究竟是否包括利用从事劳务活动之便。

职务侵占的数额越大那么所需要判决的标准也就越重，法律上明确规定了有关量刑的标准，司法机关应当根据调查取证的情况，来对有关事项进行合法的认定处理，具体情况下可以根据实际的涉案情况由法院来进行判决，避免法律适用错误。

结语

职务侵占罪根据《刑法》第二百七十一条的规定，对于侵占50万的情况，判决为三年以下有期徒刑，并处罚金。根据法律规定，职务侵占罪是指公司、企业或其他单位工作人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。对于数额较大的情况，判决更为严厉。法律对于量刑标准有明确规定，司法机关应根据实际情况进行合法认定和判决，以确保法律适用的准确性。

法律依据

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百九十二条向国家工作人员介绍贿赂，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

介绍贿赂人在被追诉前主动交待介绍贿赂行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百八十六条对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百九十一条为谋取不正当利益，给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的，或者在经济往来中，违反国家规定，给予各种名义的回扣、手续费的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。